Description du poste
Responsabilités : Gérer l'ensemble du processus de paie, y compris la collecte des données et la vérification des heures travaillées. Assurer la conformité avec les réglementations légales et fiscales relatives à la paie. Collaborer avec les équipes de ressources humaines pour gérer les changements organisationnels et le développement des employés. Participer à la gestion des relations avec les employés et résoudre les conflits liés aux questions de paie. Collecter et analyser des données pour …