Descrição do trabalho
DO DISCURSO À PRÁTICA Responsável por conduzir o processo de seleção das vagas operacionais e técnicas; Acompanhamento dos relatórios de absenteísmo, turnover, horas extras, irregularidades de ponto, visando análise dos dados e sugestão de plano de ação para melhorias; Acompanhamento/orientação dos gestores quanto a avaliação de performance e feedback; Atuar nas demandas corporativas de RH como pesquisa de engajamento, análise de cantinas, áreas internas etc Acompanhar as entrevistas de desliga…