Stellenbeschreibung
Zahlen im Blick, Administration im Griff, HR wirkungsvoll mitgestalten. Aufgaben Dein Job Du verantwortest den gesamten HR-Bereich an einem Standort mit rund 120 bis 150 Mitarbeitenden Du verantwortest das HR-Controlling am Standort und stellst ein aussagekräftiges Reporting relevanter HR-Kennzahlen sicher Du bereitest HR-KPIs für das Management und das Konzern-Reporting auf, analysierst Entwicklungen und leitest fundierte Entscheidungsgrundlagen ab Du verantwortest die FTE- und Headcountplanun…