Description du poste
1- Gestion administrative du personnel : - Vous contribuez à l'accueil des nouveaux .elles arrivant.e.s et préparez leurs dossiers d'embauche - Vous préparez les contrats de travail, de collaboration et leurs avenants - Vous assurez le suivi des conventions de stage - Vous gérez les profils dans le SIRH/ SAP formation assurée (200/an à peu près) - Vous établissez les attestations hors paie et assurez le classement électronique des documents contractuels - Vous tenez à jour les listings du perso…