Descrição do trabalho
Responsabilidades e atribuições: Como será o seu desafio? Liderar a estratégia de atração de talentos para programas de entrada (Estágio, Trainee, Summer Job e correlatos) Estruturar e conduzir os processos seletivos dos programas, garantindo excelência na experiência dos candidatos e stakeholders Gerenciar fornecedores, plataformas e consultorias, assegurando qualidade, inovação e eficiência das soluções adotadas Monitorar indicadores de atração, conversão e experiência, gerando insights para …